中新網(wǎng)山西新聞7月4日電 為進一步提升計量青年員工業(yè)務水平，打造計量專業(yè)人才隊伍，近日，國網(wǎng)山西晉中供電公司計量中心開展青年員工業(yè)務綜合素質(zhì)提升培訓。此次培訓內(nèi)容充實，涵蓋營銷2.0系統(tǒng)講解、電廠計量裝置配置及流程流轉(zhuǎn)和《DL/T448-2016電能計量裝置技術(shù)管理規(guī)程》的講解，旨在為青年員工賦能，更好地適應營銷行業(yè)的發(fā)展需求。

　　培訓期間，該公司邀請營銷2.0系統(tǒng)專家，深入剖析系統(tǒng)架構(gòu)、功能模塊及操作流程。營銷2.0系統(tǒng)作為電力營銷領(lǐng)域的重要工具，具有強大的數(shù)據(jù)處理和業(yè)務協(xié)同能力。通過此次講解，青年員工全面掌握了該系統(tǒng)在變電站信息管理、客戶性質(zhì)流程區(qū)分、業(yè)務拓展等方面的應用，為日后工作中的高效操作奠定了堅實基礎(chǔ)。在電能計量裝置技術(shù)管理規(guī)程講解環(huán)節(jié)，經(jīng)驗豐富的技術(shù)骨干從規(guī)程制定背景、適用范圍、核心條款等方面入手，結(jié)合實際工作案例，詳細解讀了不同類型電能計量裝置的技術(shù)要求、安裝規(guī)范、運維要點及故障處理方法，加深了青年員工對規(guī)程的理解，提升了他們在實際工作中運用規(guī)程解決問題的能力。

　　此次培訓是該公司加強人才隊伍建設(shè)的重要舉措，下一步，該公司將持續(xù)關(guān)注青年員工業(yè)務成長需求，開展常態(tài)化、多樣化的培訓活動，為青年員工搭建成長平臺，培養(yǎng)更多技術(shù)精湛、素質(zhì)過硬的復合型人才，為營銷計量專業(yè)工作高質(zhì)量開展提供堅實的人才保障。(完)

　　(姚星亦)